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14.3 流程执行

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《系统规划与管理师教程》第2版
第14章 规范与过程管理 · 14.3 流程执行

流程
执行八措施

流程画得再好,执行不下去也白搭
说人话:保障流程有效执行有八条措施——从「先让人理解」到「固化进系统、固化进制度、文化宣导」,层层落地。
01
懂 + 推广 + 培训
让人理解到位
02
找对人 + 审计
管理者+助手·监控
03
双固化 + 文化
系统·制度·文化
一句话先记住:执行八措施的关键三招 = 固化到信息系统、固化到制度、流程文化宣导。理解流程是执行的前提。
大话官方教材 · 系规 1 / 5
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《系统规划与管理师教程》第2版
第14章 规范与过程管理 · 14.3 流程执行

流程执行八措施

保障落地八件事
1

理解流程

理解是执行前提:懂是什么、懂设计目的与规则

2

变更后推广

关键流程重大变更时,培训、交流推广

3

新员工培训

入职是流程执行黄金期,借制度培训塑造行为

4

找对负责人

流程管理者(设计)+ 流程助手(执行实时督导)协作

5

审计及监控

稽查与评价 + 违规惩处,保证有效实施

6

固化到信息系统

重执行/大型/复杂流程上系统,执行一目了然

7

固化到制度

形成正规制度(规则 + 激励),有强制约束力

8

流程文化宣导

让流程成为做事基本准则,潜移默化影响习惯

大话官方教材 · 系规 2 / 5
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《系统规划与管理师教程》第2版
第14章 规范与过程管理 · 14.3 流程执行

执行三个抓手

这三处最关键
前提
理解是前提
执行者之间、执行者与设计者之间要一致理解流程是什么、为什么
找对人
管理者 + 助手
流程管理者重设计、不实时跟执行;流程助手参与执行、补其不足
双固化
系统 + 制度双固化
固化到信息系统(执行透明)+ 固化到制度(强制约束)
大话官方教材 · 系规 3 / 5
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《系统规划与管理师教程》第2版
第14章 规范与过程管理 · 14.3 流程执行

记牢八措施

考试这样抓
理解流程是执行流程的前提
流程管理者负责设计,流程助手参与执行并实时督导
双固化:固化到信息系统 + 固化到制度
八措施落脚于流程文化宣导(成为做事基本准则)
记忆锚点
执行三抓手 理解为前提·管理者+助手·系统+制度双固化
《系统规划与管理师教程》第2版 14.3
大话官方教材 · 系规 4 / 5
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《系统规划与管理师教程》第2版
第14章 规范与过程管理 · 14.3 流程执行

本节三句话带走

本节只记 3 句话
1八措施核心:理解为前提、找对人、审计监控、双固化、文化宣导
2找对人 = 流程管理者(设计)+ 流程助手(执行督导)
3双固化 = 固化到信息系统(透明)+ 固化到制度(约束)。
教材锚点:《系统规划与管理师教程》第2版 14.3 流程执行
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